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关于印发《市妇联领导班子“正风肃纪”主题教育活动整改方案》的通知

作者:admin 责任编辑:admin 2014年08月08日

 

 

 

 

 

双妇发〔2014〕6号

 

关于印发《市妇联领导班子“正风肃纪”主题教育活动整改方案》的通知

 

各县、区妇联:

现将《市妇联领导班子“正风肃纪”主题教育活动整改方案》印发给你们,请认真学习领会,结合实际抓好落实。

 

 

 

双鸭山市妇女联合会

2014年4月30日

市妇联领导班子“正风肃纪”主题教育

活动整改方案

根据党的群众路路线教育实践活动的要求,我单位进行动员部署,并制定开展“正风肃纪勤政为民”主题教育活动实施方案,按照时间节点安排,市妇联领导班子和干部个人广泛征求意见,组织党员干部认真开展“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,并对照评议结果和查找出来的问题,深入分析思想根源,努力整改提高,结合工作实际,制定如下整改方案。

一、 存在的问题及原因

1、妇女维权工作有待于进一步加强。主要原因:一是基层妇联维权工作抓的不够,服务基层妇女群众的意识不强;二是协调能力和解决问题的能力不够。

2、信息宣传工作有待于加强。主要原因:一是信息质量不高;二是县区报送信息差异较大。

3、下基层调研和指导工作力度不够。主要原因是妇联人手少,活动多,工作面广,只重视抓活动的开展和接待上及妇联的调研,而轻视了自身基层调研和指导基层妇联工作,造成顾此失彼。

4、班子自身建设还存在差距,创新意识不够强。一是班子成员之间、班子成员与干部间交心谈心活动开展的少,听取党员干部群众意见和建议不够充分,班子整体合力没有达到最佳效果;二是班子成员的思想还不够解放,眼界不够宽阔,开拓创新意识不强,办法不多、存在着安于现状的思想,遇事凭经验,办法不够多,尤其是对体制机制和妇女工作发展方面存在的深层次的矛盾和问题研究不深,习惯用固有的思路和工作经验来解决问题。

二、整改措施

市妇联积极开门纳谏、通过发放测评表的形式,对我单位在执行落实、工作作风、工作效率、大局观念、服务质量、联系群众等方面广泛征求意见,进行群众评议。对照评议结果和查找出来的问题,认真梳理归类意见建议 4条,深刻剖析原因,制定切实有效的整改方案,明确责任主体、整改措施、整改时限、整改要求,并采取适当方式予以公布,及时反馈,主动接受党员群众监督。

(一)整改主体:加强妇女维权工作,积极反映妇女群众的呼声,畅通妇女投诉渠道,依法维护妇女合法权益。

责任领导:孙榕泽   张冰

责任部室:权益部

整改措施及要求:健全和完善信访各项工作制度,建立信访登记台账,畅通“12338”维权热线,加强与司法法律援助中心、法院妇女维权合议庭、家庭暴力预警系统服务力度和三调联动机制,为妇女提供法律帮助,加大拓宽投诉渠道,提高信访办公效率。

整改时限:长期坚持

(二)整改主体:加强信息宣传工作,提高我市妇联干部信息宣传工作能力,为妇女发展营造良好的舆论环境。

责任领导:孙榕泽   张冰

责任部室:办公室

整改措施及要求:根据实事求是、及时有效、讲求质量原则,加强对妇联工作的新思路、新经验,工作中的热点、难点问题和工作动态及妇女群众的建议和呼声等内容的报送。每半年将各县(区)、各部室信息、调研报送及采用积分情况通报。 

整改时限:长期坚持

(三)整改主体:多下基层调研和指导,了解群众的需求,为更多妇女办实事,办好事,多关心困难贫困妇女,引导、帮助发展种植业和养殖业等。多与基层干部沟通,提高基层妇女工作能力。

责任领导:孙榕泽张冰 丁桂杰

责任部室:办公室、权益部、发展部

整改措施及要求:加大基层调研工作力度,及时了解妇女群众意愿、倾听妇女群众呼声、掌握妇女群众诉求,通过各种渠道积极争取区市妇联各类项目和救助慰问资金,对贫困妇女儿童进行救助帮扶。深入基层指导妇女工作,发挥好妇女组织优势作用。基层妇女工作将城镇妇女工作与农村妇女工作同部署,同落实,抓出有影响力的妇联特色和品牌工作。

整改时限:2014年5月底,并长期坚持

(四)整改主体:加强自身建设,改进工作作风,强化开拓进取意识,创造性的开展工作。

责任领导:孙榕泽张冰

责任部室:组织部

整改措施及要求:坚持党建带妇建,妇建服务党建,实施“强基固本”工作,抓组织建设和素质提高,不断增强妇联队伍的凝聚力和向心力。结合“下基层”和“群众评议机关和干部作风”活动,进一步改进工作作风。统筹推进全县城乡妇女工作,抓出有影响力的妇联特色和品牌工作,在创新工作方式方法上实现新的突破;

整改时限:长期坚持

三、切实抓好整改落实

按照整改措施或方案规定的任务要求、时限,认真抓好整改。领导班子将逐条逐项加以认真地整改,做到整改目标、任务、措施、方法、责任“五个明确”。并及上报整改落实情况。

四、建立长效机制

积极开展“回头看”,对整改事项落实情况建立整改台帐,逐条进行落实。建立公示监督制度,通过会议、公示栏等形式,面向干部群众和服务对象,主动接受群众监督。同时,通过开展活动,逐步形成绩效考评、督促检查、责任追究和组织领导等长效机制,推动干部作风建设走上经常化、制度化和规范化的轨道,使“正风肃纪勤政为民”主题教育活动成为常态。

 

 

 

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